Samen op zoek naar een baan
De gemeente Wijchen verwacht dat iedereen zijn kansen pakt en zijn talenten ontwikkelt. Inwoners van de gemeente Wijchen vormen samen de kracht van de gemeente. Wie het (nog) niet redt op eigen kracht, krijgt de hulp van de gemeente.
Het uitgangspunt is dat u weer gaat deelnemen aan de arbeidsmarkt. Hiervoor kunnen allerlei re-integratievoorzieningen worden ingezet. Waarvoor iemand in aanmerking komt, hangt af van de afstand tot de arbeidsmarkt. Voor de een is een sollicitatietraining al voldoende en voor de ander moet eerst hulpverlening worden opgestart. De afdeling Sociale Zaken heeft jobcoaches in dienst die mensen met een bijstandsuitkering en werkzoekenden zonder uitkering begeleiding bieden bij het zoeken naar een betaalde baan. Door middel van werkervaringplaatsen, participatiebanen en/of scholing wordt gestreefd naar een betaalde baan voor iedereen. Hiervoor wordt intensief samengewerkt met de Wijchense bedrijven, non-profit organisaties en worden werkgelegenheidsprojecten ingezet zoals Wijchen Schoon. Er wordt uitgegaan van de kwaliteiten van mensen in plaats van de
belemmeringen. Dit betekent dat er ook voor mensen met een arbeidsbeperking
re-integratievoorzieningen worden ingezet. De gemeente Wijchen gaat starten met
een proefproject loondispensatie. Dit betekent dat de werkgever toestemming
heeft om u minder loon te betalen. De werkgever betaalt het loon dat u kunt
verdienen met uw arbeidsbeperking. De gemeente Wijchen vult het inkomen aan.
Meer informatie: Wilt u als werkgever meer weten over de mogelijkheden over werkervaringsplaatsen, loonkosten-subsidies, loondispensatie om werkzoekenden weer een kans te geven op betaald werk dan kunt u eveneens contact opnemen met Carla Jenniskens. Zij gaat graag met u in gesprek om de mogelijkheden over werkervaringsplaatsen en/of vacante werkplekken in uw organisatie op een goede manier in te vullen. |
Gepubliceerd op 7 april 2011 |